Aprendizaje Colaborativo Que es y sus Características


El aprendizaje colaborativo tiene lugar cuando dos o más personas se juntan para aprender algo en particular. La idea básica de este tipo de aprendizaje es que exista colaboración e interacción por parte del grupo involucrado.

El aprendizaje colaborativo ha crecido a lo largo de los años. La idea central es que un estudiante pueda aprender a través de su pertenencia a grupos de trabajo donde comparte ideas, se enriquece mutuamente a través de la expresión de sus opiniones y habilidades, y genera un hábito de cooperación que conduce a la obtención de resultados.

Algunas manifestaciones de este tipo de aprendizaje pueden darse en los siguientes eventos: grupos de discusión, formación de equipos de estudio para determinadas materias, creación de grupos de escritura, grupos de pintura, entre otros. En este tipo de actividades, el grupo está en constante interacción para aportar sus puntos de valor.

Fue Lev Vygotsky, un psicólogo ruso del siglo XX, el impulsor de esta teoría quien expresó la idea de que hay cosas que no se pueden aprender individualmente y que se pueden lograr con ayuda externa y cooperación grupal. El objetivo del aprendizaje colaborativo es poder enriquecerse uno mismo gracias a las ideas, opiniones y habilidades de las otras personas involucradas.

Beneficios del aprendizaje colaborativo Estos son los más representativos:

  • Fomenta la motivación y colaboración entre los miembros del equipo de aprendizaje.
  • Los miembros intentan hacer todo lo posible para estar a la altura de la ocasión.
  • Se alienta a todos los estudiantes a participar en el aprendizaje de lo que están aprendiendo.
  • Además del maestro, hay ayuda adicional de los otros miembros.
  • Hay un enriquecimiento cultural, un intercambio de ideas, habilidades, aprendizaje constante.
  • Esto puede mejorar la autoestima de los participantes.
  • Las relaciones entre los compañeros del grupo pueden fortalecerse y mejorarse.
  • Los temores individuales pueden reducirse a medida que se comparte el peso de la responsabilidad en el desarrollo del aprendizaje.
  • Recuerda lo que aprendiste al aumentar esta opción.

La responsabilidad individual se fortalece cuando los estudiantes saben que su trabajo influirá en los demás para que desarrollen algo y lo utilicen para futuras competencias y prácticas. Desventajas del aprendizaje cooperativo

Estas son las desventajas más importantes:

  • Puede haber una gran diferencia en el conocimiento entre los miembros del equipo, lo que presenta algunos problemas en la práctica o desequilibrios.
  • El entorno debe estar bien preparado para el desarrollo, de lo contrario puede ser desmotivador.
  • Puede suceder que algunos miembros desarrollen ciertos roles de mandato, autoridad y no escuchen al resto.
  • En este caso, pueden surgir algunos desacuerdos.
  • El educador, o el docente, debe ser quien valore la puesta en marcha de estos grupos según las características de los integrantes y sus necesidades.
  • Si no tienes ninguna preparación previa, esta puede ser una mala opción porque tienes que controlar todo el proceso.

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